Фирма Елена - Чем опасна зарплата в конверте?

Отчетность по Интернет      Налоговый вычет за жилье, обучение, лечение (3-НДФЛ)

  • Наши эксперты подскажут оптимальное решение вашей проблемы

  • Используй наш опыт

  • Открой у нас СВОЙ бизнес!

  • Поручи нам учет и отчетность

Видеорегистраторы из Китая можно купить здесь

Чем опасна зарплата в конверте?

 

   Многие люди соглашаются на зарплату в конверте, потому что не    знают, чем это может для них обернуться. Работодателю выгодно платить вам зарплату в конверте - так он отчисляет меньше взносов государству.

     Зарплата в нашей стране разноцветная:

   - белая зарплата - ее работник, заключивший трудовой договор, получает официально по зарплатной ведомости. Именно с этой зарплаты удерживается налог 13% и отчисляются взносы в Пенсионный фонд;

- серая зарплата - выплачивается сотруднику, принятому на работу по трудовому договору, неофициально, сверх суммы небольшого "белого" оклада;

- черная зарплата - выплачивается работнику, которого официально вообще не принимали на работу.

Чем это чревато?

1. Вам могут отказать в кредите. Серые зарплаты банки часто учитывают. А вот обладателям черной зарплаты кредит в серьезном банке под нормальные проценты едва ли светит. Ведь у таких работников нет ни стажа, ни даже мизерной официальной зарплаты.

2. Пенсия будет значительно меньше. Когда вы пойдете на заслуженный отдых, вашу ежемесячную пенсию будут рассчитывать, исходя из белого заработка, который вы получали в течении жизни. Ведь только с него нанимателем отчислялись обязательные страховые взносы в Пенсионный фонд. Все то, что неофициально выплачивалось на руки, учитываться не будет.

3. Не выгодно уходить в декрет и болеть. Размеры социальных выплат тоже определяются, исходя из официального заработка. Так что болеть и рожать тем, кто получает зарплату в конверте, невыгодно. Можно, конечно, понадеяться на благородство работодателя, который доплатит недостающее пособие из собственного кармана, но, как показывает практика, на подобные широкие жесты лучше не рассчитывать.

4. Сложно отстаивать свои трудовые права. Например, вас незаконно пытаются уволить, а вы сопротивляетесь, "качаете права". Вас все равно уволят, но заплатят при увольнении только "белую" часть, и вы ничего не сможете сделать. Даже если дело дойдет до суда и вы сможете доказать момент нарушения ваших прав при увольнении, компенсацию вы получите мизерную. Ведь размер компенсации будет определяться, исходя из официальной зарплаты.

5. "Серая" часть часто уходит на штрафы. Хотя штрафы на работе - вне закона, работодатели безнаказанно могут применять их к "серой" и "черной" зарплатам. Их ведь как бы нет.

 ИФНС России по Октябрьскому району г. Липецка